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人力資源個人簡歷模板介紹
2013-12-04 16:10:09   作者:   來源:   評論:0 點擊:

 

 

姓 名     

性別:男/女   出生年月:19xx.xx.xx   民族:xx  政治面貌:xxxx

XX大學   人力資源專業    20XX屆  XX方向  XX學士

聯系方式:139-xxxx-xxxx    電子郵件:xxxxxxxx@xxx.com 

求職意向及自我評價

期望從事職業:人事專員市場專員行政專員(點擊來智聯招聘搜索想要的工作)

自我評價:性格積極穩健、樂觀向上,為人真誠正直、勤奮熱情,善思慎行,獨立自覺,精益求精。善于溝通協調,視野開闊,心態開放,可隨時隨地學習,注重合作共贏,處人納物寬容大度。

教育經歷

20xx.9~20xx.7    xx大學  xx學院  人力資源專業  xx學士 

學分績點(GPA)  x.x (滿分x分), 院系/班級排名  第x

連續四年獲得校獎學金

所獲獎勵:

20xx年    獲得院級“三好學生”

20xx年    獲得院級“學生團干部”

20xx年    獲得校級“學生團干部”

20xx年    榮獲校級“三好學生”

項目/科研經歷

20xx年      xx項目  項目負責人  

課題:xxxxxx

項目描述:

工作職責:

工作業績:

 

20xx年      xxxxxx項目  項目組成員

課題:xxxxxxxx

項目描述:

工作職責;

工作業績:

實踐/工作經歷

20xx年 x 月—20xx年 x月     xx教育機構  招生管理  

主要工作:負責校區的招生工作,參與市場宣傳和展示活動;按照領導制定的招生計劃進行招生目標,有效完成業績;做好招生電話團隊管理和教學部保持溝通的工作;負責學生、家長關于教育方面的咨詢工作;負責對學員教學進度的追蹤及了解,對學生進行全面的指導,對學生出現的任何問題,給予及時疏導和解決;建立有效的招生渠道;完成領導交辦的其他工作                          

20xx年 x 月—20xx年 x月     xxxxx有限公司    人力資源專員

主要工作:負責完成總部及直營司人事管理具體工作的實施:包括打電話聯系應聘者,各崗位人員篩選,新員工入職指引及公司制度各崗位的培訓工作,做好員工入職和離職手續的辦理;完成公司一般管理制度的編寫及直營分公司檔案的管理,包括對各分公司各項總公司會議及文件的傳達和執行監督跟蹤;負責公司來客及直營加盟分公司的接待、各分公司的活動組織和相關外聯工作

個人技能

大學英語四/六級(CET-4/6)   良好的聽說讀寫能力

快速瀏覽英語專業文件及書籍,撰寫英文文件,用英語與外國人進行交談

國家計算機三級 (數據庫技術)   

熟練使用電腦瀏覽網頁,搜集資料,熟練使用office相關辦公軟件,熟練使用photoshop

普通話

普通話等級證書一級甲  讀寫能力精通  優秀的聽說能力

本專業證書

人力資源證、高級人力資源管理師、人力資源管理師、助理人力資源管理師

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