国产农村妇女精品一二区_中文在线一区_久久一_国产片淫级awww_精品日韩_成人在线观

分享到:

包裝網全國直通: 北京  上海  天津  重慶  河北  山西  內蒙  遼寧  吉林  黑龍江  湖北  湖南  河南  山東  浙江  江西  江蘇  安徽  福建

更多>>
首頁 > e線服務 > 招聘 > 法律法規 > 企業據不付加班費的經濟補償額度為6倍

企業據不付加班費的經濟補償額度為6倍
2013-12-03 17:11:05   作者:   來源:   評論:0 點擊:

 

如果單位不安排勞動者年,又不支付應休假期間的3倍工資報酬,該怎么辦?對此,《辦法》第十五條規定,由縣以上勞動部門責令限期改正;逾期不改的,除責令支付未休工資報酬外,單位還應按未休年休假工資報酬的數額向職工加付賠償金;對拒不執行勞動部門處理決定的,由勞動部門申請法院強制執行。
 
  蘇海南研究員表示,這里的“未休年休假工資報酬”應該引起和勞動者的注意,它指的是單位應按3倍日工資和勞動者未休假的天數而發放的加班工資報酬。比如說,王先生的日工資是100元,年休假5天都被單位安排了加班,那么他加班時每天應得300元,5天就是1500元。假如單位一分也不發,也不按勞動部門限定的時間內改正,那么單位就要按“未休年休假工資報酬”的數額,向加付賠償金,那么王先生這時應該得到3000元。“所以,單位及時足額支付這筆錢才是最合算的。”
 

相關熱詞搜索:企業 不付 加班費

上一篇:勞動法為什么要偏袒勞動者權益?
下一篇:終止、解除勞動合同的糾紛解決案例

分享到: 收藏
主站蜘蛛池模板: 亚洲视频观看 | 欧美日韩成人在线 | 一级黄色片看看 | 97色伦97色伦国产欧美空 | 综合伊人 | 中文字幕久久网 | 精久久 | a欧美| 香蕉久久久久久 | 国产精品视频一二三 | 日韩av一区二区在线观看 | 99精品一区二区三区 | 午夜伦理影院 | 久久在线播放 | 激情自拍偷拍 | 午夜啪| a在线免费观看 | 欧美午夜三级视频 | 青青草国产精品 | 国产精品日韩 | 在线观看国产视频 | 免费看黄色一级视频 | 色爱区成人综合网 | 超碰美女| 亚洲高清一区二区三区 | 国产美女视频自拍 | 欧美成人精品高清视频在线观看 | 日韩中文字幕免费在线播放 | 国产馆| 91精品国产一区二区三区四区在线 | 黄色片网站在线看 | 一区二区三区高清 | 2012中文版免费观看 | 亚洲人成在线播放 | 最新国产在线视频 | 国产精品一二 | 一区二区三区四区日韩 | 国产精品久久久久久久久久久久久 | 欧美中文在线 | 中文字幕在线资源 | 天天久久 |